既卒から正社員を目指すなら「UZUZカレッジ」がいいよ!

 

・UZUZカレッジとは?

未経験者が4週間で正社員になれる就活サービスです。ITと営業職のスキルを学びながら、アドバイザーと相談して企業を選ぶことができます。アドバイザーも同じ経験をしている人なので、理解しあって活動できます。独自の企業選別により怪しい会社やブラック企業を排除して、安心して就活に取り組めるようにサポートしています。しかも、研修費用は0円。経済的な負担が少ないのも特徴ですね。

 

・条件

年齢:18歳~29歳 

学歴:高卒以上 

対象者:第二新卒者、既卒者 、就職浪人者、フリーター、ニート 、転職希望者

29歳までと年齢層は幅広いですね。「高校・大学を卒業たけどフラフラしてました」「フリーター・ニートから社会復帰を目指してるけど何をすればいいか分からない」という人向けのサービスですね。

同じようなサービスに「ハッシャダイ」がありますが、あちらは22歳までが対象ですね。そう考えると、「UZUZカレッジ」は年齢的に幅広い層を受け入れている感じですね。別記事で紹介した「若者正社員チャレンジ」は29歳までです。年齢制限は、30歳が大きな区切りになっているのでしょうかね。

 

・徹底的なブラック企業排除

UZUZは、ブラック企業調査を行っています。過去の卒業生とのヒアリングを通して作り上げたデータベースを基に、自分が受ける企業がブラック企業に該当するかどうかを調べることもできます。

「過去にブラック企業に就職したけど、辞めちゃった。でも就活したいけど、またブラックに当たると怖い…。」という人でも安心して就活できますね。

ブラック企業を除外し、入社後の定着率95%超 離職率/労働時間/社会保険の有無/雇用形態などで厳しい基準を設けており、全ての企業に訪問して基準を満た しているかを確認しています。 もちろん基準を満たさない企業との取引は一切行っておりません。 そのため、カレッジを卒業して入社した方の定着率は95%以上と非常に高いです。 また、今まで5,000名以上の第二新卒の方との面談を通じて作り上げた独自のブラック企業データベースを保有しております。 ご自身で選考を受けている企業に関してもブラック企業査定を行えます。 より若者が長期的なキャリア形成ができるように取り組んでいます。

UZUZ PRから引用

 

・2つのコースから学べる

UZUZハイブリッドコースでは、資格取得を目指す「エンジニアコース」と営業ノウハウを学ぶ「営業コース」の両方を受けることができます。もちろん入校後にそれぞれのコースに編入することも可能です。具体的にどのようなことを学ぶかを書いていきますね。

 

「エンジニアコース」

CCNAという資格取得を目指します。CCNAとは、世界最大のネットワーク機器メーカーであるシスコシステムズ社の認定資格です。未経験からITエンジニアとして正社員になるための武器となります。また、正社員になる上で絶対に欠かせないビジネスマナー/Word/Excelを学習します。簡単に言うと、PCの基本的な操作+エンジニアとしてのスキルを培う講座ですね。

 

「営業コース」

営業経験者のアドバイザーに営業のノウハウを教えてもらいます。また、入社前に「テレアポ」を覚えます。入社後につまづきやすい要素を、入社前にクリアしておくことで、就職後の早期離職を防ぐ意味があります。

 

・悩みを相談しやすい

 UZUZのキャリアカウンセラーは、全員が「既卒」か「第二新卒」です。過去に自分と近い経験をしているからこそ、理解しあえることも多いですからね…。新卒を逃したのは自分だけじゃないんだ…と自分を励ますことだってできます。過去に、既卒や第二新卒での経験をしているカウンセラーから就活のアドバイスを受けることで、自分自身の就活の失敗を減らせます。良い支援体制だと思います。

日本で唯一キャリアカウンセラー全員が元既卒・第二新卒です。 同じ経験をしているからこそ、失敗をしない就職活動をするためのノウハウを伝えられます。 また、就職先を決めるのは人材紹介会社ではなく就活生自身だと考えています。 他紹介会社にありがちな、エントリーや入社を強要するような行為は行っておりません。 候補者の方に寄り添ったサービスはNo1だと自負しています。

UZUZ PRから引用

 

・短期間&高い内定率

普通の大学3年4年の就職活動は、1年かけてじっくりやるイメージですが、UZUZカレッジは「短期間」でがっつりやります。期間は平均4週間。その間に、面接対策やビジネスマナーなどの知識を入れて就活に挑みます。

平均4週間で脅威の内定率90%超 ・ビジネスマナーや実務に直結する体験ができる ・同じ立場の同期と一緒に切磋琢磨できる ・入社した方の生の声を元に入社後の働き方や満足度もお伝えするので、入社後のイメージが湧きやすい ・選考企業毎にカスタマイズされた面接対策を無制限に実施 上記のようなスクール形式で仕事について学ぶことができるので、4週間という短期間で90%超の内定率を誇りま す。

UZUZ PR から引用

 

まとめ

未経験者が4週間で正社員になれる就活サービスです。ITと営業職のスキルを学びながら、アドバイザーと相談して企業を選ぶことができるのでオススメです。是非利用してみて下さい。

 





 

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